1月24日上午9时，，沧州智菱物联公司在沧州荀慧生大剧院召开2016年度全体员工大会，，，会议对过去一年工作进行回顾，，
，并就2017年工作做出部署
。。来自沧州智菱物联本部及异地公司近千名员工参加了此次会议。。。

首先
，，沧州智菱物联董事长于新立做重要讲话。。
。。他对2016年公司取得业绩给予了充分肯定，，，
，并对2017年公司工作提出了新的要求
。。。他强调，
，，，2017年
，
，，， 面对复杂的经济环境和激烈的市场竞争，，，要认清形势
，，在管理要上不断优化内控管理，
，，，完善目标管理、、、绩效管理，，在安全
、、质量管理、、
、、和提高效率与盈利能力方面下功夫，，，
，切实增强公司的竞争力和发展力
。。
。在新产品的开发储备与现有产品的提档升级方面，，，要求要向多元化、、、差异化发展，
，以提升企业的核心竞争力。。在营销方面，，，，要进-步加强与优良客户的深度合作，，加大高端客户开发，，，
，增强市场的竞争能力与实力，，
，降低销售风险，，，同时他要求，，，随着公司规模的不断扩大，，今后公司要加强各级人员的培训与考核力度
，，，，提升员工的整体素质
，，为员工们提供更广阔、、
、、更良好的事业发展平台以适应公司的发展规模与速度。。

总经理陈宏伟代表公司做工作报告。。。他对2016年工作
，，
，
，从“经营业绩、
、、、重点项目建设、、市场营销
、、基础管理、、
、、资本运作及员工福利等五个方面进行了回顾，，，，同时也明确了公司2017年工作重点。
。。一是强化质量、、 安全管理，，
，，着力提质增效。。。。他要求2017年公司要继续坚持“ 质量是企业立命之本”的理念，，
，推进质量管理体系升级，
，，，通过加强生产控制
，，
，，工艺改进和技术攻关等一系列措施，，不断优化产品质量，，同时要抓好安全管理，，
，进一步完善安全标准化工作
，，
，加大隐患排查力度，
，，杜绝安全事故发生
。。
。。二是优化人力资源结构，，，打造高素质管理团队
。。。公司要下大力气培养和提高各级经营者的管理水平，，
，，造就一批具有现代管理理念和国际眼光的管理人才，，，
，满足企业发展壮大对人才的需求。。另外要提倡工匠精神
，，鼓励员工在一个岗位、、、、一个工种学精做优，，成为本职岗位上的行家里手。。三是居安思危，，，时刻保持清醒的头脑。。由于目前市场存在着很多不确定因素，，，
，国内外同行竞争依然残酷激烈，
，我们必须要深化内部管理，，加强绩效考核工作
，，坚持开源节流，，，提质增效,增强企业抗风险的能力。
。。
。最后他说，，，，今天正值公司上市10周年之日，
，在这个特殊的日子里，
，让我们不忘初心
，，，，面向未来，
，继续发扬老一代东塑人艰苦奋斗
，，，自强不息的精神，，，开创沧州智菱物联下一个更加辉煌的十年。
。。。会上还对一年来做出突出成绩和贡献的集体、、
、、部门及个人进行了表彰。。。。

最后集团公司董事长于桂亭发表讲话，
，他对沧州智菱物联近年来所取得成绩给予了充分肯定，，，但更多的是表达了他对员工的关心与关爱，，
，尤其是对在春节期间因工作需要而不能回家过年的员工的感谢。。。。
 

会议由公司副总经理于增胜主持。。
。。东塑集团领导班子成员及有关兄弟单位主要领导出席了此次会议。。。。
 

会后，，，与会员工纷纷表示，，
，报告中回顾了一年来公司取得成绩，，并对2017年的工作提出了新的目标与要求。。。。使我们备受鼓舞，，，也倍感自豪，，俗话说:“ 大河有水小河满”
，，没有大家就没有小家
，，，，企业效益好了，，我们的生活也不会差
。。
。
。新年新气象，
，2017年我们要围绕报告中提出的要求，，扎实工作，，，
，发扬工匠精神，，，，精益求精，，在本职工作岗位上做出成绩。。。。